Obblighi del datore di lavoro riguardo alla sorveglianza sanitaria

Il datore di lavoro ha l'obbligo di garantire la sorveglianza sanitaria dei dipendenti esposti a rischi specifici per la salute sul luogo di lavoro. Questa responsabilità include la valutazione dei rischi, l'organizzazione degli accertamenti medici preventivi e periodici, nonché l'adozione delle misure necessarie per proteggere la salute dei lavoratori. Inoltre, il datore di lavoro deve fornire informazioni dettagliate sui rischi professionali e sulle misure preventive da adottare, assicurando che i dipendenti siano consapevoli dei loro diritti in materia di tutela della salute sul lavoro. È fondamentale che il datore di lavoro collabori attivamente con il medico competente per garantire un ambiente lavorativo sicuro e salubre per tutti i dipendenti.